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  12月27日上午，漢陽市政天創(chuàng)公司組織了公司50余名員工，在公司會(huì)議室集中參與了武漢電視問政第三場(chǎng)投票。本次電視問政投票于12月25日開始，將于12月30日結(jié)束。漢陽市政天創(chuàng)公司在此期間將積極動(dòng)員全體員工參與投票，切實(shí)提高公司員工對(duì)電視問政的參與度。（天創(chuàng)公司 何靜 文/圖）    

  由武漢市漢陽市政建設(shè)集團(tuán)公司承建的解放大道江發(fā)路立交工程于12月25日正式獲評(píng)“江城十大魅力工地”。 該活動(dòng)由楚天都市報(bào)、武漢建筑業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)合舉辦，引江城數(shù)千個(gè)工地積極爭(zhēng)創(chuàng)。作為獲此殊榮的唯一一家區(qū)屬企業(yè)，武漢市漢陽市政建設(shè)集團(tuán)公司將以此為契機(jī)，再接再厲，以建設(shè)精品優(yōu)質(zhì)工程為目標(biāo)，全力回饋社會(huì)。（文/漢陽市政 何靜）   （圖片來源：楚天都市報(bào)電子版http://www.ctdsb.net/html/2015/hubei_1225/13487.html）  

  12月24日下午，天創(chuàng)市政組織召開了2015年年終進(jìn)度管理總結(jié)溝通會(huì)。公司全體項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、進(jìn)度管理模塊負(fù)責(zé)人共計(jì)40余人參加了此次會(huì)議。 本次進(jìn)度管理總結(jié)溝通會(huì)的重點(diǎn)是分析各項(xiàng)目在進(jìn)度管理過程中出現(xiàn)的問題，以問題為導(dǎo)向總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出解決措施，為來年項(xiàng)目進(jìn)度管理提出建設(shè)性意見。為此，天創(chuàng)公司工程部將各項(xiàng)目進(jìn)度管理計(jì)劃及實(shí)施情況做了詳盡統(tǒng)計(jì)，并以圖文并茂的形式直觀地呈現(xiàn)了各項(xiàng)目進(jìn)度管理情況。在工程部介紹完進(jìn)度管理總體情況后，各項(xiàng)目部結(jié)合一年來進(jìn)度管理的實(shí)際情況，提出了進(jìn)度計(jì)劃編制、實(shí)施方面的問題，并對(duì)進(jìn)度管理考核制度提出了修改建議。 天創(chuàng)市政在年終之際召開此次進(jìn)度管理總結(jié)會(huì)

  12月23日上午，漢江大道工程開工儀式在漢口泛海城市廣場(chǎng)舉行。武漢市市委書記阮成發(fā)、市長(zhǎng)萬勇親臨開工儀式現(xiàn)場(chǎng)，市長(zhǎng)萬勇宣布漢江大道工程正式開工。 漢江大道全長(zhǎng)15公里，北起常青路與三環(huán)線立交，南接江城大道，是武漢市繼武漢大道、長(zhǎng)江大道后的又一條南北大通道。由武漢市城投集團(tuán)公司負(fù)責(zé)建設(shè)的漢江大道（建設(shè)大道-京漢大道）、（京漢大道-梅子山通道）兩段工程，于12月23日開工建設(shè)。其中，漢陽市政參建的寶豐路、硚口路快速化改造工程也于當(dāng)日正式開工。參加開幕式的有武漢市城投集團(tuán)公司、武漢中央商務(wù)區(qū)集團(tuán)、武鋼建工、中建三局、漢陽市政、武船等建設(shè)及參建單位，各單位嚴(yán)陣以待，以積極向上的風(fēng)貌迎接工

  12月18日下午，天創(chuàng)市政組織開展了一次project及進(jìn)度管理信息化培訓(xùn)，公司部分項(xiàng)目信息化進(jìn)度模塊負(fù)責(zé)人共計(jì)11人參加了此次培訓(xùn)。 近期公司部分項(xiàng)目部信息化進(jìn)度模塊負(fù)責(zé)人變動(dòng)頻繁，新增設(shè)的項(xiàng)目比較多，而在項(xiàng)目上擔(dān)任進(jìn)度管理模塊負(fù)責(zé)人的有多位是今年新進(jìn)員工，進(jìn)度管理模塊不熟悉、填報(bào)不規(guī)范是新接手項(xiàng)目信息化進(jìn)度管理的人員暴露出的普遍問題。在這樣的背景下，天創(chuàng)市政工程部編制出了進(jìn)度計(jì)劃編制操作手冊(cè)及進(jìn)度管理模塊信息化操作指南，并以此為向?qū)В皶r(shí)開展了project及進(jìn)度管理信息化培訓(xùn)。在天創(chuàng)市政工程部的指導(dǎo)下，各項(xiàng)目信息化進(jìn)度管理模塊負(fù)責(zé)人仔細(xì)研讀了進(jìn)度管理信息化填報(bào)規(guī)范，熟悉了項(xiàng)

  12月12日下午，武漢天創(chuàng)市政火焰溝綜合整治工程項(xiàng)目部在項(xiàng)目部會(huì)議室開展了一次新員工交流會(huì)。會(huì)議以“促成新員工快速成長(zhǎng)”為主題，該項(xiàng)目部新員工及各崗位人員、公司各職能部門負(fù)責(zé)人出席參加了此次會(huì)議。 在新員工入職半年的節(jié)點(diǎn)開展此次座談會(huì)，展現(xiàn)了該項(xiàng)目部對(duì)新員工成長(zhǎng)動(dòng)態(tài)的充分關(guān)注。本次座談會(huì)旨在從工作方面，對(duì)新員工工作技能、業(yè)務(wù)知識(shí)查漏補(bǔ)缺。在生活方面，發(fā)現(xiàn)并解決新員工生活難題。座談會(huì)上，新員工錢爽、劉文杰、劉祥依次匯報(bào)了工作內(nèi)容及心得體會(huì)。天創(chuàng)市政各職能部門負(fù)責(zé)人從施工方法、質(zhì)量安全、技術(shù)等方面給予了指導(dǎo)。座談會(huì)最后，項(xiàng)目部新員工提出了自己在生活、婚姻等方面的困惑，得到了工會(huì)解答